Prof. Dr. Enzo Weber
IAB
In einem Jahr macht man es nicht mehr, weil man sichere Jobs hat – sondern weil man ein richtig tolles Entwicklungsangebot in den Jobs hat.
Der Wissensspeicher der amtlich voran Community
Wissen & Praxis.
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44 Beiträge23 Arbeitgeber103 Gäste beim Forum
Das Forum im Video · 1. Oktober 2026 · Berlin
Alle Vorträge. In voller Länge.
Vier Keynotes, drei Wissensforen und das ZEIT-Panel: rund 3,9 Stunden Praxiswissen aus dem öffentlichen Dienst, mit Kapiteln und Untertiteln. Für Mitglieder.
8Vorträge3,9Stunden8Kurzinterviews111Kapitel
Keynote · 31:42 Min.
Zukunft der Personalgewinnung
Prof. Dr. Enzo Weber, Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung
13 Kapitel, zum Beispiel:
- Einstieg: „Ich bin ja auch öffentlicher Dienst“
- Demografie: Es wird knapp
- Einwanderung in Jobs, nicht in den Sozialstaat
- Gen Z: Rekord-Erwerbsbeteiligung statt Faulheit
- Die berüchtigte Vier-Tage-Woche
- Ältere Beschäftigte: Potenzial und Motive
Kurzinterviews · für alle
3 Fragen an …
Was würden die Gäste des Forums im öffentlichen Dienst sofort ändern? Je ein bis zwei Minuten, mit Untertiteln.
▶ Die Videos laden erst beim Klick von YouTube (Google). Datenschutz
Philipp von der Wippel
ProjectTogether
Wenn ich eine Sache verändern würde, würde ich das Beamtentum abschaffen.
Britta Behrendt
Bundeskanzleramt
Ich würde alle Leute ein bisschen mutiger machen wollen – und vor allem mehr Frauen in Führungspositionen bringen.
Nadine Wiegratz
Bundesagentur für Arbeit
Komplexität reduzieren.
Ana Fernandez-Mühl & Oliver Hoffmann
milch & zucker · Theta Ventures
Es ist selten, dass der Begriff zutrifft – aber es ist wirklich ein Paradigmenwechsel.
Anna Marie Fuchs & Mathias Klement
Stadt Köln · Studyflix
Wir brauchen mutige Menschen, die Lust haben auf eine sinnstiftende und vielseitige Tätigkeit.
Sven Barufe
Mainova
Wir sind auf jeden Fall nicht so langsam, wie man immer denkt.
Dr. Dorit Bosch
Let's Staat
Hauptsache Menschen, die es sich zur Aufgabe gemacht haben, nicht selber zu strahlen, sondern andere strahlen zu lassen.
Live und als Aufzeichnung
Die Webinare.
Eine Stunde Praxis aus Verwaltungen und öffentlichen Arbeitgebern, online und kostenfrei. Die Aufzeichnungen gibt es mit Kapiteln und deutschen Untertiteln.
26.11.2026 · 15:00–16:00 Uhr
Nächstes Webinar · Webinar #3 · LWL
Mit der Arbeitgebermarke zum neuen Wir im LWL
Mehr als 200 Einrichtungen, eine gemeinsame Arbeitgebermarke: Wie ist die Dachmarke in kurzer Zeit entstanden?
Aufzeichnung · 66 Min. · 17 Kapitel
Webinar #2 · Landeshauptstadt München · 12.11.2026
Talent Intelligence für die Verwaltung von morgen
Wie besetzt eine Stadt Stellen, wenn sie nur zwei von drei nachbesetzen kann und noch nicht weiß, wie die Arbeit von morgen aussieht?
Aufzeichnung · 58 Min. · 20 Kapitel
Webinar #1 · Bundesagentur für Arbeit · 29.07.2026
HR-Transformation in der Praxis
Wie modernisiert eine der größten öffentlichen Arbeitgeberinnen Deutschlands ihre Personalgewinnung?
Was drin ist
Ein Blick hinein.
Sortiert nach den Aufgaben, die dich beschäftigen.
🔒
Arbeitgeber-Attraktivität sichtbar machen19 Beiträge🔒
Präsenz in der Berufsorientierung9 Beiträge🔒
Digitales, rechtssicheres Recruiting21 Beiträge🔒
Qualifizierung und Kompetenzaufbau fördern6 Beiträge
Arbeitgeber-Attraktivität sichtbar machen19 Beiträge🔒Präsenz in der Berufsorientierung9 Beiträge🔒Digitales, rechtssicheres Recruiting21 Beiträge🔒Qualifizierung und Kompetenzaufbau fördern6 Beiträge
🔒 Nur für MitgliederStadt Köln
Zwischen Reichweite und Relevanz: Wie öffentliche Arbeitgeber Talente erreichen
Wie erreicht eine Stadt mit rund 1.000 Nachwuchskräften die richtigen jungen Menschen?
Kernaussagen · Video · Kapitel🔒 Mitglied werden
🔒 Nur für MitgliederBundesagentur für Arbeit
Bundesagentur für Arbeit: HR-Transformation in der Praxis
Wie modernisiert eine der größten öffentlichen Arbeitgeberinnen ihre Personalgewinnung?
Kernaussagen · Video · Kapitel🔒 Mitglied werden
🔒 Nur für MitgliederIAB
3 Fragen an Prof. Dr. Enzo Weber
Was würde er im öffentlichen Dienst sofort verändern? Er nennt gleich zwei Dinge.
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